Aufgaben, die dich herausfordern und jeden Tag besser machen- Verantwortlich für die ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung von Kunden-Infrastrukturen - remote sowie vor Ort
- Mitarbeit in der Konzeption, Migration, dem Betrieb und der Weiterentwicklung von On-Premise-, Private- und Public-Cloud-Plattformen (u. a. Microsoft-Umgebungen, Office365, Virtualisierung, Netzwerk, Backup/Restore, Security)
- Erfassung und Analyse von Kundenanforderungen im Rahmen des Requirement Engineerings sowie aktive Unterstützung im Presales-Prozess
- Technische Analyse komplexer IT-Umgebungen und Bearbeitung von Störungen auf 3rd-Level-Niveau
- Mitwirkung im Incident-, Change- und Problem-Management auf Second-Level-Ebene
- Eigenverantwortliche Umsetzung von Teilprojekten sowie Erstellung technischer Konzepte
- Beitrag zur Qualität, Effizienz und Nachhaltigkeit in Betrieb und Projektumsetzung
Das bringst du mit- Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung komplexer IT-Infrastrukturen
- Tiefes technisches Verständnis im Microsoft-Umfeld (Server, O365, Azure), Netzwerke, Virtualisierung, Security, etc.
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein professionelles Auftreten beim Kunden
- Du bist engagiert und arbeitest gerne selbstständig, bist kooperativ und lösungsorientiert
- Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse
Mit diesen Stärken bist du top für den Job- Du bist ein Teamplayer - der fachliche Austausch wird bei uns grossgeschrieben.
- Du hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und nachhaltige Lösungen zu schaffen
- Du bist offen, kommunikativ, motiviert, neugierig, innovativ, flexibel und arbeitest gern in einem modernen Umfeld
- Du lernst gerne Neues, willst dich stetig weiterzuentwickeln und neue Ideen einbringen
- Du hast analytische Fähigkeiten und eine rasche Auffassungsgabe
- Qualität ist dir besonders wichtig
Auch darum solltest du dich gleich jetzt bewerben.Jeden Tag im Stau? Homeoffice ist bei uns fester Bestandteil der Unternehmenskultur. Mal eine Auszeit? Bei UMB sind bis zu 9 Wochen Ferien möglich. Immer nur arbeiten? Unsere grossartigen Events sind branchenweit bekannt. Wir tun alles, um den Teamzusammenhalt zu fördern.
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Als beste Arbeitgeberin der Schweiz finden wir unsere neuen Kolleginnen und Kollegen meistens über Empfehlungen - und sonst über Stelleninserate. Deshalb bitte
keine Dossiers von Personalvermittlern, Danke.
